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火災技術の最小値の決定

火の下で技術的な最小限の理解ロシア企業の従業員のための消防法に関する基礎知識の一部。工場の作業員は、基本的な火災安全のルールを熟知していなければなりません。このような指導は、通常、インターンシップ中に従業員のために企業の責任者が行います。火災技術の最低限度の知識は、特別に指定された時間内に教えられ、仕事から離れることもありません。研修生の職業の特性によって異なります。普通の従業員は、最短ルートでパニックを起こすことなくパニックを取り除く方法を教えられ、建物のさまざまな部分にある。避難計画について詳細に説明します。可能な火災、煙、火災伝達ゾーンが示されている練習が行われます。すべての従業員は、消火器がどこにあるか、どのように使用するのかを知っている必要があります。非労働時間における火災安全の規範により、生産における消防措置を担当する労働者に導入されます。授業は、直接火災や技術者の訓練に従事している施設で行われます。例えば、ロシア連邦緊急事態省の連邦消防訓練センターでは、トレーニングの終了時に、コースの修了証明書が発行されます。組織の火災安全のために個人的に責任を負う人はすべて、職場で訓練を受けています。火災技術の最低限度は、企業または組織長の火災安全担当者によって訓練されます。

指導者は火災技術的な最低限度を通過すべきか？

従業員のトレーニング火災技術的な最低限は頭の責任です。彼はトレーニングスケジュールを作成し、コースリスナーのリストをコンパイルします。原則として、小規模な組織では、そのような活動は頭部自身によって行われます。大企業では、特別に任命された人がこれを担当し、職場の火災の安全を担当しています。いずれにせよ、講義講師自身がそのようなコースに合格し、知識を証明する証明書を持っていなければならない。ポストが何らかの形で消防措置の責任に関連している場合は、雇用のための必要最低限​​の訓練が必要です。ロシアの法律によれば、火災安全の労働者は、その専門分野が爆発物や火災の危険な生産に関連する場合、毎年通過しなければならない。他の企業では、労働者は3年に1回の指導を受ける権利があります。得られた知識のおかげで、各作業員は火災の危険性の発生を防ぎ、必要に応じてその原因を取り除くことができます。火の中での基本的な行動規則の無知は、一般的なパニックや犠牲者につながり、避けることができます。